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拓展練習(xí)這種新穎的練習(xí)方法引起傳統(tǒng)練習(xí)的革新
來源：重慶拓展 發(fā)布時間：2020年04月11日
近年來,體驗型訓(xùn)練也被愈來愈多的公司所承擔(dān)和選用。而大講堂式訓(xùn)練,包括商業(yè)界訓(xùn)和示范課等也報名參加了很多體驗型訓(xùn)練的原素。包括加上老師與學(xué)生互動交流的階段,課程內(nèi)容的內(nèi)容已不只是簡單的文本,只是變?yōu)槔L畫、影音視頻等。
在講出售課程或是商務(wù)禮儀課程的時分,能夠參加情形模仿;在歇息的課件可適當帶領(lǐng)學(xué)員做簡略的舒展運動等。這一系列的改動無不是從體驗式拓展練習(xí)中得到的構(gòu)思，能夠說體驗式拓展引起了練習(xí)史上的革新。
現(xiàn)在體驗式練習(xí)逐步成為外企和許多中小企業(yè)的練習(xí)課程，成為這些企業(yè)團隊建造,增強企業(yè)凝聚力重要途徑。而且拓展練習(xí)的共同構(gòu)思和練習(xí)方法逐步被推行開來，練習(xí)方針也由開始的船員擴大到武士、學(xué)生、工商業(yè)人員等各類集體。
練習(xí)方針也由單純的體能、生計練習(xí)擴展到心思練習(xí)、品格練習(xí)、辦理練習(xí)等。而拓展練習(xí)這種新穎的練習(xí)方法，還引起傳統(tǒng)式練習(xí)的革新。
以往傳統(tǒng)式的練習(xí)練習(xí)內(nèi)容缺少靈活性和一致性,它是企業(yè)為了使職工取得某項技能來習(xí)慣崗位要求，而進行的階段性的練習(xí),他僅僅滿意企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需求的一種手法。
而體驗式練習(xí)關(guān)乎個人的體驗,不止讓學(xué)員參加其間,更多的是被要求考慮及運用自己的體驗作為自我了解的根底和自己的需求、資源和方針的評價,參加者被視為是自動而不是被迫的參加,這與聽課式練習(xí)被迫的去承受課程內(nèi)容有很大的差異。
在講出售課程或是商務(wù)禮儀課程的時分,能夠參加情形模仿;在歇息的課件可適當帶領(lǐng)學(xué)員做簡略的舒展運動等。這一系列的改動無不是從體驗式拓展練習(xí)中得到的構(gòu)思，能夠說體驗式拓展引起了練習(xí)史上的革新。
現(xiàn)在體驗式練習(xí)逐步成為外企和許多中小企業(yè)的練習(xí)課程，成為這些企業(yè)團隊建造,增強企業(yè)凝聚力重要途徑。而且拓展練習(xí)的共同構(gòu)思和練習(xí)方法逐步被推行開來，練習(xí)方針也由開始的船員擴大到武士、學(xué)生、工商業(yè)人員等各類集體。
練習(xí)方針也由單純的體能、生計練習(xí)擴展到心思練習(xí)、品格練習(xí)、辦理練習(xí)等。而拓展練習(xí)這種新穎的練習(xí)方法，還引起傳統(tǒng)式練習(xí)的革新。
以往傳統(tǒng)式的練習(xí)練習(xí)內(nèi)容缺少靈活性和一致性,它是企業(yè)為了使職工取得某項技能來習(xí)慣崗位要求，而進行的階段性的練習(xí),他僅僅滿意企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需求的一種手法。
而體驗式練習(xí)關(guān)乎個人的體驗,不止讓學(xué)員參加其間,更多的是被要求考慮及運用自己的體驗作為自我了解的根底和自己的需求、資源和方針的評價,參加者被視為是自動而不是被迫的參加,這與聽課式練習(xí)被迫的去承受課程內(nèi)容有很大的差異。
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